Любители кофе или работяги – кого сократят в холдинге «Самрук-Казына»
Холдинг басшысы штат санын оңтайландыру жоспары туралы айтты.
Холдинг басшысы штат санын оңтайландыру жоспары туралы айтты.
2020-2024 жылдар аралығында қор тобында 23 белсенді емес компания болды, ал 2024 жылдың қорытындысы бойынша 41 компания …
Информация о решении единственного акционера опубликована на сайте Казахстанской фондовой биржи.
По данным фонда, на сегодня реализуются более 35 благотворительных программ в 6 направлениях.
Соответствующие правила, регламентирующие порядок выделения средств, утверждены постановлением правительства РК.
В 2022 году в регионе одобрение получили 8 проектов на сумму 1,8 миллиарда тенге.
В области за последние пять лет реализовано 19 социальных проектов на сумму более 1 миллиарда тенге.
С начала года в фонде началась реформа, после которой количество сотрудников сократилось в два раза.
В текущем году достижение прогнозных значений по всем направлениям провалено.
Ранее способ закупок занимал в среднем от 22 до 43 рабочих дней.
Кандидатом в члены Общественного совета Фонда может быть гражданин РК, достигший 18 лет.
Документ охватывает 50 государственных пенсионных фондов и 30 фондов национального благосостояния по управлению активами.
Более тысячи детей прошли бесплатные курсы.
Глава фонда национального благосостояния представил принципы новой кадровой политики холдинга.
Фонд национального благосостояния РК в перспективе готов прекратить финансирование имиджевых спортивных проектов.
Фонд национального благосостояния «Самрук-Казына» и нацкомпания «КазМунайГаз» (НК КМГ) ожидают чистый денежный поток от проекта «Кашаган» в размере 180 млн долларов, сообщил исполнительный…